Lead SAP Payroll Consultant

Publication Date:  Apr 3, 2024
Ref. No:  507008

Windsor, ON, CA, N8X 1K5 Montreal, CA, H2Z 2B9 Montreal, CA, H2Z 2B9

Eviden is an Atos Group business with an annual revenue of circa € 5 billion and a global leader in data-driven, trusted and sustainable digital transformation. As a next generation digital business with worldwide leading positions in digital, cloud, data, advanced computing and security, it brings deep expertise for all industries in more than 47 countries. By uniting unique high-end technologies across the full digital continuum with 55,000 world-class talents, Eviden expands the possibilities of data and technology, now and for generations to come.



Fluent in English and French
SuccessFactors / SAP Lead Payroll Consultant 

• 8-10 years of experience

• "Experience in minimum 3 End to End SAP Payroll implementations, at least one Employee Central Payroll – for each of these phases’ requirement gathering, conduct workshops, build, training, testing, data migration.

• Hands on Experience on Payroll /Time Schemas and Rules Payroll of Canada (Quebec)

 • Integration experience with  SuccessFactors Employee Central, UKG Workforce Pro and other third-party systems is essential.  Experience of building FI/CO posting extracts to third party Finance platforms such as Oracle is essential.  Communication skills are key as working collaboratively with customer and partners and running a large team to coordinate multiphase deployments, regression and parallel testing.
A Quebec Payroll specialist.
Experience with Payroll Control Center; Wagetypes, Schemas, Retroactivity, Terminations, Forms, Gross to Net, Infotypes, Payroll Reports, Bank Transfer, Payroll Posting, Posting of Payments to third party FI/CO solution : Oracle/other, 3rd Party Remittance, Advance Payments, Gross Up, Remuneration Statement, Payroll Accruals, Month-End Accruals, Garnishments, Earnings, Deductions. EC Payroll Certified. 

Consultant Principal en Payroll, SuccessFactors / SAP

• 8 à 10 ans d'expérience

• Expérience dans au moins 3 implémentations complètes de la Payroll SAP, avec au moins une Payroll Employee Central - pour chacune de ces phases : collecte des besoins, animation d'ateliers, conception, formation, tests, migration des données.

• Expérience pratique des schémas et règles de Payroll/Time Payroll du Canada (Québec)

• Expérience d'intégration avec SuccessFactors Employee Central, UKG Workforce Pro et autres systèmes tiers est essentielle. L'expérience de la création d'extraits de comptabilisation FI/CO vers des plateformes financières tierces telles qu'Oracle est essentielle. Les compétences en communication sont essentielles pour travailler en collaboration avec le client et les partenaires, ainsi que pour diriger une grande équipe afin de coordonner les déploiements multiphasés, les tests de régression et les tests parallèles. Un spécialiste de la Payroll au Québec. Expérience avec le Payroll Control Center ; Wagetypes, Schémas, Rétroactivité, Terminaisons, Formulaires, Bruts à Nets, Infotypes, Rapports de Payroll, Virement bancaire, Comptabilisation de la Payroll, Comptabilisation des paiements vers des solutions FI/CO tierces : Oracle/autres, Remise à des tiers, Avances, Augmentation brute, État de rémunération, Accruals de Payroll, Accruals de fin de mois, Saisies-arrêts, Revenus, Retenues. Certifié EC Payroll.



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