Junior Full Stack Developer Java & JavaScript (f/m/d) : Req.ID: 441851

Über Atos
Atos ist ein weltweit führender Anbieter für die digitale Transformation mit 107.000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über 11 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer für IoT, Cybersecurity sowie Cloud und High Performance Computing bietet die Atos Gruppe maßgeschneiderte, ganzheitliche Lösungen für sämtliche Branchen in 71 Ländern. Als Pionier im Bereich nachhaltiger Dienstleistungen und Produkte arbeitet Atos für seine Kunden an sicheren, dekarbonisierten Digitaltechnologien. Atos ist eine SE (Societas Europaea) und an der internationalen Börse Euronext Paris sowie in den Aktienindizes CAC 40 ESG und CAC Next 20 notiert.

Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Informationstechnologie mitzugestalten. Fachwissen und Services von Atos fördern Wissensentwicklung, Bildung sowie Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zu wissenschaftlicher und technologischer Exzellenz bei. Weltweit ermöglicht die Atos Gruppe ihren Kunden und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln.


 

Ihre Aufgaben
•    Konzeption, Umsetzung und Implementierung komplexer Softwareanwendungen im Backend und Frontend Bereich unter Einsatz moderner Technologien im Java und JavaScript Umfeld 
•    Mitwirkung bei der Erstellung von Anforderungs- und Machbarkeitsanalysen sowie Ausarbeitung der Spezifikationen
•    Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung bestehender hochskalierender Anwendungen und Anpassung an neue Anforderungen und Standards
•    Mitarbeit in agilen nationalen und internationalen Entwicklungsteams
•    Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen wie Softwaretests und Code Reviews
•    Verantwortungsvolle und spannende Rolle in einem engagierten Entwicklungsteam, in dem ständige Weiterentwicklung, wechselseitiger Austausch und Teamwork großgeschrieben werden


Ihr Profil
•    Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, TU, …)
•    Sie konnten erste Berufserfahrungen (mind. 1 Jahr) in der SW-Entwicklung mit Java, Java Spring, Hibernate oder JavaScript sammeln
•    Kenntnisse über JSF, TDD, BDD, Docker, Kubernetes, DevOps, CI, CD und Prototyping sind von Vorteil
•    Affinität für die Erstellung von Software nach State-Of-The-Art Konzepten
•    Kenntnisse in der Erstellung und Anbindung von Schnittstellen über REST
•    Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden ihr Profil ab
•    Zu Ihren Stärken zählen Selbstständigkeit, Neugier, Teamgeist, interkulturelle Kompetenz, hohe Lern- und Einsatzbereitschaft sowie ganzheitliches, vernetztes und lösungsorientiertes Denken
•    Hohes Qualitätsbewusstsein
•    Sie bringen frische Ideen in unser Unternehmen und haben Spaß an innovativer Softwareentwicklung

 

Wir bieten
•    Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und innerhalb eines hoch¬qualifizierten agilen Teams
•    Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten und Modelle zur Gewährleistung der Vereinbarkeit von Job und Familie
•    „Training on the job“ und externe Weiterbildung
•    Diverse Benefits (mitfinanziertes Mittagessen, Rabatte…)
 

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche jährliche Bruttogehalt bei € 36,890 liegt. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt.
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, Diversität in unserem Unternehmen zu fördern. Wir freuen uns über deine Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Wir bei Atos möchten, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt und anerkannt fühlen. Unsere Karrierepfade für Mitarbeiter sind darauf ausgerichtet, Diskriminierungen zu verhindern, ungeachtet der Geschlechtsidentität, der sexuellen Ausrichtung, der Religion, der ethnischen Zugehörigkeit, des Alters, etwaiger Behinderungen, der Staatsbürgerschaft oder eines anderen Aspekts, der sie einzigartig macht. Überall auf der Welt haben wir eine Vielzahl von Programmen entwickelt, um die Atos Kultur in der Inklusivität zu verankern, und wir arbeiten hart daran, dass alle Mitarbeiter die gleichen Chancen haben, ihren Beitrag zu leisten und das Gefühl haben am richtigen Ort zu sein.