Principal SAP Data Migration (m/w/d)

Unsere Werte:

#GrowTogether- Wir pflegen eine integrative und gerechte Gemeinschaft und schmieden langfristige und vertrauensvolle Beziehungen zueinander.

#DareToTry – Wir wissen, wann es an der Zeit ist für gewollten Fortschritt ein Risiko einzugehen.

#DoTheRightThing – Wir handeln nachhaltig und verbessern dadurch das Wohl von Menschen und unserem Planeten.

#StayCurious – Wir sind neugierig und heben dadurch unsere Ergebnisse auf eine neue Stufe.

Wir suchen neue Kolleg:innen an unseren bundesweiten Standorten.

Unser SAP-Team besteht im deutschsprachigen Raum aus langjährig erfahrenen SAP-Beratern, die mit Ihrer Expertise die SAP-Produktpalette widerspiegeln und branchenübergreifend Projekte im SAP-Umfeld planen, umsetzen und betreiben. In unserem stark wachsenden Team verantworten Sie als fachlicher Experte mit Umsetzungskraft unsere komplexen (inter-)nationalen Kundenprojekte. Mit Ihrer Strategieentwicklung bestimmen Sie gemeinsam mit unseren Kunden die zukünftige IT-Landschaft, Konsolidierung von IT-Applikationen und der Harmonisierung von Geschäftsprozessen.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen qualifizierte und selbständige Beratung und Konzeption im Bereich SAP Datenmigration (innerhalb und nach ECC 6.0, bei der Umstellung auf S/4 HANA und auch innerhalb S/4 HANA)
• In Zusammenarbeit mit den funktionalen SAP-Beratern und Solution Architekten bieten Sie unseren Kunden individualisierte Lösungen für ihre SAP-Migrationsprojekte an und zeigen Implementierungsalternativen auf (Carve-Outs / Carve-ins / Umstellung auf S/4 HANA). Dabei erarbeiten Sie SAP-Migrationskonzepte (u.a. Migrationen auf S/4 HANA) inkl. Aufwandschätzung und Planung und setzten diese um
• Sie planen und koordinieren selbständig die Durchführung von Datenvalidierungen innerhalb der Integrations- und User-Acceptance-Tests mit zugehöriger Dokumentation
• Sie unterstützen bei der Erarbeitung von kundenindividuellen Angeboten, übernehmen die Moderation von Kundenworkshops, repräsentieren Eviden auf Messen und sonstigen Events und stehen in enger Abstimmung mit unseren Vertriebskollegen
• Sie identifizieren, prüfen und implementieren neue Strategien, Methoden und Tools im Fachbereich SAP Datenmigration

Das bringen Sie mit:

• Bachelorabschluss Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik oder Betriebswirtschaft, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige Berufserfahrung
• Solide Erfahrung in der ABAP-Entwicklungen oder Erfahrung als SAP-Berater für SAP ERP Module wie z.B. FI/CO, MM/SD/PP sowie auf S/4 HANA
• Sie verfügen über sehr gutes Verständnis zu Tabellenstrukturen in SAP ECC 6.0 und in S/4 HANA sowie über solide praktische Erfahrung bei technischen SAP-Migrationsprojekten auf S/4 HANA und bei SAP-Transformationsprojekten in ECC 6.0 (Carve In / Carve Outs, usw.)
• Wünschenswert wäre zudem praktische Erfahrung mit SAP Migration Cockpit, SAP Data Services, SAP LT, BODS oder SNP-Tools sowie gute Prozesskenntnisse in SAP-Modulen auf ECC und auf S/4 HANA
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Lern- und Analysefähigkeit, Organisationsgeschick, Qualitätsorientierung, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Motivation und Begeisterung, hohe Flexibilität, (inter-) nationale Mobilität, sowie den Wunsch sich weiterzuentwickeln, zeichnet Sie aus
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine proaktive Consulting-Attitude und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen:

• Freiheit und Autonomie – Sie haben die Chance, an Produkten, Projekten und Services mitzuwirken, die die Welt verändern. Moderne, agile Arbeitsformen zusammen mit unseren Kunden begleiten Sie im Alltag.
• Innovation und Wachstum – Sie haben die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld etwas aufzubauen und zu bewegen, kontinuierlich zu lernen, sich weiterzuentwickeln, unterstützt durch ein nationales und internationales Mitarbeiternetzwerk.
• Vertrauen und Fürsorge - Wir stärken jeden Einzelnen und Teams, denn gemeinsam sind wir klüger, erfolgreicher und haben mehr Spaß.
• Gesundheit und Nachhaltigkeit - Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig, daher haben Sie flexible Arbeitszeiten, 35 Tage bezahlten Jahresurlaub, zusätzliche freie Tage, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Vieles mehr. Nachhaltigkeit ist ein essenzieller Bestandteil unserer Kundenlösungen und unseres eigenen Handelns.
• Vergütung und Sozialleistungen - Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter:innen unsere treibende Kraft sind. Deshalb bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen, die Ihren Bedürfnissen und Ihrer Lebensweise entsprechen. Weitere Vorteile warten auf Sie!

Ihr Ansprechpartner:

Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Frau Catrin Strohschein über Catrin Strohschein / LinkedIn.

Bevorzugte Bewerbungsform:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie den Button „Apply now“ und bewerben Sie sich schnell und einfach online.

Das sind wir:

Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von ca. 5 Mrd. EUR und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als digitales Unternehmen der nächsten Generation mit weltweit führenden Positionen in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügt Eviden über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 47 Ländern. Durch die Kombination einzigartiger High-End-Technologien über das gesamte digitale Kontinuum mit 55.000 Weltklasse-Talenten erweitert Eviden die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Religion, Farbe, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Rekrutierungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie relevanten Geschäftsanforderungen.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber:innen und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt berücksichtigt.

#LI-DNI

#LI-CS6