Client Executive Partner (m/w/d)

Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von ca. 5 Mrd. EUR und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als digitales Unternehmen der nächsten Generation mit weltweit führenden Positionen in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügt Eviden über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 53 Ländern. Durch die Kombination einzigartiger High-End-Technologien über das gesamte digitale Kontinuum mit 57.000 Weltklasse-Talenten erweitert Eviden die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen. 

Unser Public Sector Team in Zürich/Bern ist auf der Suche nach einem motivierten Client Executive Partner (m/w/d) für die öffentlichen Verwaltungen.

Wir unterstützen die Verwaltungen auf Bundes-, Kantons- und Gemeindeebene auf ihren Weg in die Digitalisierung mit der Bereitstellung modernster Informationstechnologie unter Berücksichtigung der herausfordernden Anforderungen des Sektors. Sie als Client Executive Partner haben die Verantwortung über die Atos Leistungen und deren Wachstum für dieses Kundensegment. 
 
Das ist Ihr Team

Wenn für Sie die Kundenzufriedenheit zuoberst auf der Liste steht und ein Tag ohne etwas Neues zu Lernen für Sie ein verlorener Tag ist, dann werden Sie Teil unseres Teams! Wie unsere Kunden ist auch unser Schweizer Team über verschiedene Standorte verteilt. Das Team deckt alle Aspekte unserer Lösungen ab, von der Eigenentwicklung über die Integration von komplexen Systemen bis zum Support. Wo notwendig und zulässig kann sich unser Team auch an die Kompetenzzentren der Atos im Ausland anlehnen. Als Client Executive Partner sind Sie die Brücke des Teams zu den Kunden. Hierzu finden Sie sich auch in den relevanten Fachgremien der Kunden zurecht, um dort den Austausch zu pflegen. 
 
Was sind Ihre Aufgaben?
 

• Als Client Executive Partner haben Sie die volle Verantwortung für die Geschäftsentwicklung und das profitable Wachstum in Bereich der öffentlichen Verwaltungen im zivilen Bereich.
• Ihre Kernaufgabe ist, in Anlehnung an den Kundenbedürfnissen und den Möglichkeiten der technologischen Entwicklung eine Strategie und den Accountplan zu entwickeln und umzusetzen.
• Sie definieren zusammen mit den Realisierungsteams die domänenspezifischen Anforderungen bzgl. Personal- und Ressourcenbedarf zur adäquaten Bedienung der Kundenaufträge.
• Sie sind der Vertrauenspartner der Kunden und wirken als erste Kontakt- und Beratungsstelle in fachlichen Themen, sorgen somit auch für die rasche und kompetente Erledigung der Kundenanliegen durch unsere Spezialisten.

 
Was Sie mitbringen

Sie tragen gerne Verantwortung? Sie sind motiviert neue Kunden zu gewinnen? Sie haben Spaß am Vertrieb? Sie haben Lust auf proaktive Teamarbeit und Kundenkontakt? Dann kommen Sie in unser Team und stellen Sie sich den neuen Herausforderungen. Folgende Eigenschaften bringen sie idealerweise mit:

• Gute Kenntnisse der Schweizer Behörden und des öffentlichen Beschaffungswesens
• Gute Kenntnisse in Informations- und Kommunikationstechnologie
• Mehrere Jahre Erfahrung in Sales & PreSales
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher), Französisch von Vorteil
• Sicheres Auftreten, Kundenorientierung im Zusammenspiel mit Präsentationskompetenz und diplomatischem Feingefühl
• Umsetzungsstärke, Vorantreiben der Realisierung von strategischen Zielen - Ausgeprägte Ergebnisorientierung
• Verlässlichkeit

Wenn Sie sich durch diese Rolle angesprochen fühlen, zögern Sie nicht, uns Ihre Bewerbungsunterlagen zuzustellen.

Ihre Vorteile
 
Atos bietet viele Vorteile als attraktiver Arbeitgeber. Mit Ihrem Eintritt bei Atos treten Sie in ein global agierendes Unternehmen ein, in dem Sie neben einem wettbewerbsfähigen Salär, mind. 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten haben. 
 
Ihre Bewerbung
 
Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich auf diese spannende und vielseitige Funktion über unsere Karriereseite.
Bitte beachten Sie, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf) im Auswahlprozess berücksichtigen können. 
 
Wir freuen uns auf Sie!
 
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, Diversität in unserem Unternehmen zu fördern. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.

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