Alternance avant-vente H/F/X

Eviden regroupe les activités Digital, Cloud, Big Data et Sécurité d’Atos et sera un leader international d’une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données. Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden fera bénéficier de son expertise l’ensemble des secteurs d’activités, dans plus de 53 pays. L'orchestration de technologies de pointe sur l'ensemble du continuum numérique, combinée à l’expertise de ses 57 000 talents, permettra à Eviden d'étendre le potentiel des solutions à la disposition des entreprises et des autorités publiques, contribuant ainsi à façonner leur avenir numérique. Au sein du groupe Atos, le chiffre d'affaires annuel des activités d’Eviden est d'environ 5 milliards d'euros.

Dans notre entité BDS – Big Data And Security - nous travaillons sur des sujets stratégiques et concevons des produits à forte valeur ajoutée dans différents domaines de l’IT :

• High Performing Computing (HPC) – Leader sur le marché Européen du calcul haute performance (constructeur du 4ème plus grand HPC)
• Cyber Sécurité – Nous développons nos propres produits / solutions (IAM, HSM, PKI) et accompagnons nos clients dans les domaines de l’audit technique, du conseil, de l’intégration de solutions en Cyber Sécurité, des services managés et déployons une activité de SOC/CERT.
• R&D, Big Data et Quantique– Nous développons des solutions dans le domaine du Big data ou de l’IA en R&D et accompagnons nos clients sur de nombreux domaines de la data
• MCS – Mission Critical Systems –Nous offrons une gamme complète de produits (software et hardware) permettant de protéger les populations et d’assurer le succès des missions de défense nationale.

La mission et responsabilités que l’on vous confie ?   

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un apprenti souhaitant participer à l’activité d’avant-vente. Dans ce cadre vous alternerez entre Adjoint du Bid manager (réponse à appel d’offre) et Chef de projet sur les projets de production de systèmes.

Vous travaillez sur l'ensemble de la chaîne de remise d’offre, en partant de l’analyse du cahier des charges Client à la rédaction de l’offre, en passant par la consultation/négociation avec les fournisseurs.

Ces offres peuvent également avoir une portée internationale.

Votre activité au sein de l’entité MCS France Transport sera principalement en Avant-vente (Adjoint du Bid manager et Adjoint du Responsable Achats) mais aussi pour les Opérations grâce à une activité de Gestion de projet :

• Planification des réponses à appel d’offres.

• Animation d’équipe d’avant-vente (différente à chaque offre).

• Relation avec le service juridique.

• Préparation des documents pour les revues internes d’avant-vente.

• Consultation / négociation avec les fournisseurs et partenaires.

• Gestion de projet.

• Suivi de la sous-traitance.

• Support à la production (fabrication d’équipements ferroviaires).

Votre profil pour réussir ?

Elève-en école de commerce de niveau Bac +5 avec une spécialisation achat.

Poste basé sur Aix en Provence.

Vous devez vous démarquer par :

• Un bon sens du relationnel.

• Votre sens de l’organisation.

• Une appétence pour les domaines techniques.

• Une grande rigueur de travail.

• Un réel esprit d’équipe.

• Une bonne pratique de l'anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous utilisons des méthodes de développement qui permette l’intégration continue sans interruption de service et vous aide à effectuer plus facilement des changements en diminuant réellement le taux d’erreur.

Votre avis compte et nous saurons bénéficier de votre curiosité technique en échangeant autour de vos propositions en matière de nouvelles technologies et outils, nouvelles façons de coder…

Un programme d’accompagnement et de formation (2021 : 100 000 certifications)

Intégrer une communauté d’experts Internationaux

Télétravail (contractuel)

Une fourchette de salaire compétitive

Mobilité interne / géographique (Prime vélo en cours de négociation (jusqu’à 400€ les années passées) + Avantages annexes

Mutuelle et cotisation intéressante

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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