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Ingénieur Infrastructure AIX / Linux (H/F)

Publication Date:  Jan 13, 2023
Ref. No:  456649
Location: 

Échirolles, FR, 38130

À propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 105 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice Next 20.

 

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre,de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

 

 

 

Atos est le constructeur informatique européen et développe différentes gammes de serveurs d'entreprise haut de gamme dédiés au High Performance Computing, à l'Intelligence Artificielle et au Big Data.

 

Dans le cadre du développement de nos activités Serveurs, nous désirons renforcer notre équipe avec des compétences d’infrastructures pour accompagner notre offre de serveurs Escala basés sur la technologie PowerPC tournant sur AIX ou Linux et pouvant accueillir de 2 à 16 CPUs et jusqu’à 16TB de RAM.

Vous intégrerez une équipe à taille humaine, composée d'une trentaine de personnes, qui conçoit et commercialise entre autres la gamme de serveurs Escala et possède un environnement matériel et logiciel particulièrement riche et évolutif.

Elle a des objectifs divers et variés : Expérimentation et évaluation des dernières technologies, Proof of concepts (POC), conception d'architectures, pilotage de certains projets, aide aux équipes d’avant-vente, de support ou de déploiement, optimisations logicielles et matérielles pour construire des offres adaptées au marché.

Vos missions : 


Vous travaillerez en collaboration avec les membres de toute l’équipe ainsi qu’en lien étroit avec d’autres équipes. Le fonctionnement de toutes les équipes se fait en mode Agile avec des arbitrages de priorités et une souplesse pour les activités inter-équipes.

Dans ce cadre vous serez entouré par une équipe d’experts reconnus sur différents domaines techniques. Suivant votre profil et votre expertise existante, vous devrez monter en compétence technique sur les différents sujets à couvrir autour des systèmes d’exploitation AIX ou Linux.

Au sein de l’équipe, vous contribuerez à la promotion de l’offre Escala et vous participerez activement à la mise en œuvre de nouvelles technologies ainsi qu’à la résolution des problèmes qui leur seront liés.

 

  • Expérimentation technique de solutions envisagées
  • Réalisation voire encadrement de POC internes ou externes client
  • Aide à la conception d’infrastructures répondant aux besoins client
  • Aide aux équipes support ou delivery des solutions déjà en clientèle
  • Montée en compétence sur les quelques cas d’usage métier qui sont visés

 

 

Votre profil : 

 

De formation supérieure en informatique Bac+5, type école d’ingénieurs ou équivalent universitaire, vous justifiez d’une expérience dans la mise en place de socles d’infrastructures informatiques.

Vous maitrisez les systèmes d’exploitation AIX et/ou Linux.

Anglais technique requis

 

Vous êtes curieux et avez soif d’apprendre et d'apporter votre pierre à la construction des offres en cours de définition et pour leur promotion.

Vous aimez les défis technologiques et la maîtrise d’infrastructures parfois complexes à relever en équipe.

Travailler au sein d’une équipe dynamique d’experts aux compétences diverses et complémentaires ne vous effraie pas ; bien au contraire, cela vous motive à étendre vos connaissances et compétences.

#RDBDS

#BDS

#LI-France

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.