Consultant GRC H/F

Date de publication:  1 oct. 2024
Réf. Non:  503439
Emplacement: 

Paris, FR, 75012

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.

Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

 

Rattaché au responsable de notre pôle G&C parisien, vous intervenez en tant que consultant en cybersécurité dans un ou plusieurs des domaines suivants:

 

- Réalisation des tests d’homologation et recette en environnements classifiés

- Réalisation de missions d’analyse de risques (ex : méthodologie EBIOS RM)

- Réalisation de missions de mise en place, de plans de gestion de crise et exercices de crises

- Réalisation de missions d’assistance à RSSI (Rédactions de PSSI, aide à RSSI ou RSSI externe)

- Réalisation de missions d’assistance à la mise en oeuvre et à l’obtention de certifications (ex : ISO 27001)

 

En termes opérationnels, vous recevrez des registres d’exigences, mesures, cahiers de tests et devrez réaliser les revues de conformités et tests Vos fonctions vous amèneront également, outre vos missions opérationnelles, à contribuer à l’enrichissement de nos offres et aux démarches d’avant-ventes.

 

Profil :

Rigueur, organisation & autonomie et connaissance en réglementation ISO 27001.

Idéalement vous possédez une ou plusieurs certifications relatives aux missions de gouvernance (ISO 27001 / ISO 27005 / EBIOS RM, etc.).

Vous êtes doté d’un bon relationnel et savez faire preuve de réactivité et d’inventivité Vous savez gérer les priorités et aimez travailler dans un environnement dynamique.

 

Pourquoi nous rejoindre :

Un programme d’accompagnement et de formation (2021 : 100 000 certifications)

Intégrer une communauté d’experts International

Télétravail allant jusqu’à 3J télétravail/semaine

Mobilité interne / géographique

CSE très dynamique

Mutuelle et cotisation intéressante
#FIC

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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