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Architecte technique Java/JEE (F/H)

Date de publication:  6 avr. 2024
Réf. Non:  501539
Emplacement: 

Olivet, FR, 45160

 

Qui nous sommes.


Nous sommes une équipe d’experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. 
Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. 

 

Plus d’informations sur : Advancing what matters

 

Le poste en quelques mots : 

 

Notre entité Atos Technology Services a pour mission principale de développer des services informatiques de proximité auprès de ses clients, en les accompagnants dans la mise en œuvre et l’évolution de leurs systèmes d’information.

 

Type de contrat : CDI 

Localisation : Orléans (45) ou Tours (37) et leur périphérie. 

Nos clients : Des grands comptes dans les secteurs publics et privés (de la santé, de la prévoyance, de la retraite, du social, de l’éducation), mutualiste, assurantiel et logistique. 

 

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :

 

Vous interviendrez en mode pilotage technique d’un programme multiprojets pour accompagner les équipes et travailler sur des problématiques de haute disponibilité, de conteneurisation et d’optimisation de performance.

 

Missions :

  • Participer au cadrage et aux choix techniques d’architecture d’envergure ;

  • Échanger avec les architectes techniques de nos clients ;

  • Être le référent technique appuyé par nos Tech Lead et les équipes de développeurs ;

  • Préconiser des solutions techniques fiables et pérennes ;

  • Participer à la montée en compétences des développeurs/experts techniques ;

  • Rédiger et/ou analyser les spécifications techniques et/ou dossiers d’architecture ;

  • Participer à la réalisation des composants essentiels de la solution ;

  • Mettre en place et garantir les bonnes pratiques de développement et la doc technique

 

L’environnement technique :

  • Back-end : Java/JEE 

  • Front-end : Angular, ReactJS, VueJS, NodesJS, HTML5/CSS3, Javascript

  • Frameworks Spring (Boot, IOC, Security…), ORM (Hibernate, Mybatis, eclipseLink…)

  • Architectures SOA, WOA, Microservices, OSGI, API Gateway, ESB, EAI, ETL, Systems de messaging (Kafka, JMS, Rabbitmq), pratiques TDD, BDD, DDD, SOLID principle, Desgin patterns

  • DevOps : Jenkins, Sonar, Grafana, Prometheus, Kibana, ElasticSearch, Docker, Kubernetes, Ansible, Tomcat, Kafka...

 

Votre profil :

 

Formation : Bac + 5 Ingénieur informatique/autres cursus universitaires en Informatique. 

 

Expérience : Au moins 5 ans en tant que Lead tech sensibilisé à l'architecture Java dans un contexte technique similaire à celui décrit ou en tant qu'Architecte technique Java.

 

Savoir-être :

  • Leadership

  • Synergie d'équipe

  • Pédagogie

  • Team player

  • Problem solver

  • Relever les défis techniques

 

Savoir-faire : 

  • Mettre à l’œuvre des systèmes fiables, modulaires et répondant à des enjeux clients complexes, en utilisant les technologies autour des environnements Java.

  • Mettre en œuvre des POC/POV qui illustrent la faisabilité technique de votre vision d’architecture.

  • Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre et la déclinaison opérationnelle de l’architecture retenue.

  • Être en veille permanente sur les dernières tendances 

  • Expertise sur les technos suivantes :

    • Back-end : Java/JEE 

    • Front-end : Angular, ReactJS, VueJS, NodesJS, HTML5/CSS3, Javascript

    • Frameworks Spring (Boot, IOC, Security…), ORM (Hibernate, Mybatis, eclipseLink…)

    • Architectures SOA, WOA, Microservices, OSGI, API Gateway, ESB, EAI, ETL, Systems de messaging (Kafka, JMS, Rabbitmq), pratiques TDD, BDD, DDD, SOLID principle, Desgin patterns

    • DevOps : Jenkins, Sonar, Grafana, Prometheus, Kibana, ElasticSearch, Docker, Kubernetes, Ansible, Tomcat, Kafka...

 

Nos conditions et programmes internes :

 

  • Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) 

  • Événements d'intégration et autres événements internes 

  • Plateforme d'avantages via le CE: culture, shopping, sport, etc. 

  • Possibilité de participer à des initiatives caritatives et écologiques 

  • Disponibilité de tous vos CP et RTT (de 9 à 12 jours par an) dès votre arrivée 

  • Programme de reconnaissance (business, cooptation, …) : de 500 à 2000 € 

  • Fourchette de salaire : 50k€ et 70k€ 

 

Votre futur professionnel chez Atos :

 

  • Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière 

  • Programmes de formation continue, certifiante et cours en ligne 

  • Accompagnement par votre team leader 

 

Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! 

 

En savoir plus


La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. 
La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. 
Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

 

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