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Manager Audit Pentest F/H

Date: 30 juin 2022

Lieu: Lyon - 69, Rhône-Alpes, FR-France

Entreprise: Atos

À propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 109 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel d’environ 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

Avec une équipe mondiale de plus de 6 000 spécialistes de la cybersécurité et un réseau mondial de centres d’opérations de sécurité, Atos Digital Security propose un partenariat de sécurité de bout en bout

 

Notre équipe de 450 experts en France dédiée aux activités de service en sécurité adresse l’ensemble des métiers de la sécurité :  Conseil, Audit, Intégration/ProjetCERT/SOC et Services Managés.

 

Dans le cadre de notre développement en Région Auvergnes-Rhône-Alpes (ARA) et plus particulièrement sur Lyon, nous recherchons au sein de nos équipes de passionnés un Manager Audit/Pentest (H/F).

 

Rôle et responsabilités :

 

Rattaché au Directeur de l'Agence ARA, vous intervenez en tant que Manager de notre équipe Audit cybersécurité et vous interviendrez sur les domaines suivants :

 

  • Réalisation de tests d'intrusion (interne, Web, externe, produits, etc.) et de campagnes de sensibilisation (phishing, formation)
  • Ponctuellement, vous pourriez être amené à travailler sur des missions de réponse à incident avec notre équipe DFIR (Digital Forensic & Incidence Response)
  • Vos fonctions vous amèneront également, outre vos missions opérationnelles, à contribuer au recrutement, à la gestion de votre équipe, à l'enrichissement de nos offres et aux démarches d’avant-ventes :
  • Conduite d'entretien technique pour le recrutement de votre équipe
  • Responsabilité hiérarchique de l'équipe Audit de l'agence ARA
  • Gestion des missions (lancements, assurer le bon déroulement, restitutions, …)
  • Participation aux entretiens de qualification avec les clients
  • Participation aux phases AVV (ex : rédaction de propositions commerciales si désiré)
  • Participation à l’enrichissement de l’outillage et la capitalisation du pôle Audit ARA en travaillant conjointement avec les responsables des autres régions et votre manager local

 

Profil

Vous avez à minima 4 années d’expérience dans le domaine des audits SSI et souhaitez développer votre compétence d’encadrement. Vous disposez d’une expérience vous permettant d’appréhender et d’encadrer des missions sur un large éventail technique.

 

Vos qualités :

  • Rigueur, organisation & autonomie
  • Idéalement vous possédez une ou plusieurs certifications relatives aux techniques d’audit (OSCP, OSCE, etc.)
  • Vous êtes doté d'un bon relationnel et savez faire preuve de réactivité et d’inventivité
  • Vous savez gérer les priorités et aimez travaillez dans un environnement dynamique
  • La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable

 

#LI-France

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.