Architecte Power Platform - H/F

Date de publication:  12 oct. 2026
Réf. Non:  552201
Emplacement: 

Les Clayes-sous-Bois, FR

A propos de Bull

 

Bull c’est une histoire. Un siècle d’innovation Européenne et un environnement de travail où des experts conçoivent des solutions numériques puissantes, durables et souveraines, permettant aux États et aux industries de garder la pleine maîtrise de leurs données et de leur IA.

 

Bull c’est aussi des milliers d’ingénieurs, de chercheurs, de passionnés de tech, façonnant l’avenir du calcul de haute performance, de l’IA et des technologies quantiques.

 

Chaque jour, nos équipes repoussent les limites du possible - des architectures HPC de nouvelle génération aux supercalculateurs exascale - soutenues par une R&D de rang mondial, plus de 1 600 brevets et des capacités de bout en bout uniques, couvrant la conception matérielle, l’ingénierie logicielle, la data science et la recherche quantique.

 

Centrés sur l’humain et portés par l’innovation, où la collaboration s’étend à l’Europe, aux Amériques et à l’Inde, nous partageons cette même vision d’une innovation responsable et durable, avec un impact concret pour nos clients.

 

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Votre mission

 

Dans un contexte de forte évolution de l’écosystème Microsoft, marqué par l’essor de l’IA générative, des agents et de nouveaux modèles de consommation, l’Architecte Power Platform contribue à garantir la disponibilité, la sécurité, la conformité, la maîtrise des coûts et l’évolution de la plateforme Bull.

 

Rattaché(e) à l’équipe Digital Workplace and Collaboration, vous vous appuyez sur le socle Power Platform existant pour l’opérer, compléter son modèle de gouvernance et permettre l’industrialisation progressive des usages Copilot Studio, depuis la création et le test des agents jusqu’à leur validation, leur publication et leur exploitation en production.

 

Vous êtes le référent technique des équipes de développement. Sans développer vous-même les solutions métiers, vous les accompagnez, grâce à votre maîtrise du low-code/no-code, sur l'architecture, la sécurité, l'ALM et la mise en production.

 

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Sécurité, Gouvernance IA, Data/Fabric, Protection des données et les métiers afin de garantir un usage maîtrisé et performant de la plateforme.

 

 

Responsabilités principales

 

En tant qu'interlocuteur(trice) de confiance sur la plateforme, vous intervenez de manière transverse à travers cinq axes majeurs :

 

1. Exploitation de la plateforme et maintien en condition opérationnelle

 

  • Créer et administrer les environnements Power Platform (cycle de vie)
  • Gérer les data links et connexions aux sources de données externes
  • Contrôler les logs de la plateforme sous l'angle sécurité et souveraineté des données (localisation, routage, inférence)
  • Piloter la migration du Center of Excellence Microsoft (CoE) vers un dispositif de gouvernance interne
  • Assurer une veille technologique active sur le Message Center et la roadmap Microsoft
  • Configurer et maintenir les capacités nécessaires à la création, au test, à la publication et à l’exécution des agents IA.
  • Définir et superviser le cycle de vie des agents IA
  • Contrôler les agents, connecteurs et services IA autorisés sur la plateforme.

 

2. Pilotage des usages, des actifs et des coûts

 

  • Suivre les licences (allocation, disponibilité) et les coûts Copilot Studio (consommations, dépassements)
  • Suivre le patrimoine applicatif : inventaire des applications, flux, connecteurs, agents et dépendances de la plateforme, criticité, propriétaires
  • Suivre les volumes d'usage réels de la plateforme (qui utilise quoi, à quelle fréquence, avec quelle criticité)
  • Produire des tendances et prévisions budgétaires tenant compte des évolutions régulières du licensing Microsoft.

 

 

3. Gouvernance

 

  • Définir et faire évoluer les politiques DLP, en lien avec la Sécurité du Groupe
  • Superviser la gouvernance des accès utilisateurs et paramétrer les environnements managés
  • Définir les règles d'usage de l'IA générative sur la plateforme en collaboration avec les équipes Sécurité, Protection des données et Gouvernance IA.
  • Réaliser les revues d’architecture et de sécurité des agents et de leurs cas d’usage, y compris les intégrations avec des systèmes tiers, avant leur publication ou leur mise en production.
  • Définir les règles de propriété, partage, publication, continuité de service et retrait des agents.

 

 

4. Accompagnement technique et contribution à la communauté

 

  • Accompagner techniquement les makers et développeurs : revue de solutions Power Automate, Power Apps et Copilot Studio, bonnes pratiques de conception, résolution de problèmes complexes, aide au passage en production.
  • Animer la communauté de pratique Power Platform et Copilot Studio: partage des bonnes pratiques, entraide entre créateurs, et orientation des demandes fonctionnelles vers les ressources de formations, et équipes d'accompagnement des cas d'usage
  • Produire et maintenir la documentation technique d’administration, d’architecture et de passage en production.
  • Capitaliser sur les cas d’usage et favoriser la réutilisation des solutions existantes.
  • Apporter une expertise d’architecture aux projets complexes, sans se substituer aux équipes chargées du développement ou de l’accompagnement métier.

 

5. Power BI

 

  • Administrer les capacités Power BI (Premium/Fabric), workspaces et accès
  • Définir les standards de modélisation de données et de reporting
  • Superviser la gouvernance des flux de données et la qualité des tableaux de bord
  • Accompagner techniquement les équipes de développement de rapports

 

 

Compétences et qualifications requises

 

  • Formation de niveau Bac+5 (école d'ingénieur, master) en informatique
  • Expérience confirmée en architecture (5 ans sur poste similaire), gouvernance ou run de plateforme Power Platform à grande échelle
  • Maîtrise de Power Platform, avec une pratique confirmée du low-code/no-code : Power Automate, Power Apps (canvas/model-driven), Power BI et Copilot Studio (création d'agents et modèle de licensing)
  • Compréhension des interactions entre produits Power Platform et leurs impacts dans Teams/SharePoint
  • Sensibilité sécurité, souveraineté, conformité et protection des données (RGPD, AI Act)
  • Bonne connaissance de Power Fx, de Dataverse et de la gestion des solutions (ALM, environnements, déploiement), avec une aisance sur les API REST et les connecteurs personnalisés
  • Anglais professionnel (B2 minimum, C1 apprécié)

 

Nice to have

  • Certifications: PL-300 (Power BI), PL-400 (Power Platform Developer), AB-100 (Agentic AI Business Solutions Architect), AB-620 (AI Agent Builder), AB-900 (Copilot and Agent Administration Fundamentals)
  • Compétences GitHub Copilot

 

Profil Comportemental

  • Pédagogie et goût pour la transmission (formation, animation de communauté)
  • Curiosité technique et capacité à s'adapter à un écosystème en évolution permanente
  • Sens du service, capacité à fédérer des profils métiers et IT

 

 

Environnement, modalités 

 

  • Localisation : France - 3 jours de TT / semaines
  • Rémunération : 65 K à 80 K€ (package complet)

 

 

Pourquoi postuler ?

 

Vous aurez l'opportunité de structurer la gouvernance d'une plateforme en pleine expansion, à la croisée de l'automatisation et de l'IA générative, avec une forte visibilité interne et des interactions directes avec les équipes de sécurité, de gouvernance IA et les métiers.

 

Pourquoi ne pas postuler ?

 

  • Si vous préférez concevoir une architecture from scratch plutôt que faire évoluer et gouverner une architecture existante, cette opportunité ne correspondra pas à vos attentes.
  • Si vous souhaitez développer vous-même des solutions métiers de bout en bout, ce poste ne vous correspondra pas
  • Si vous avez besoin d'un périmètre stable, la vitesse d'évolution de l'écosystème Microsoft (nouveautés hebdomadaires, changements de licensing) pourrait s'avérer frustrante.

 

 

Processus de recrutement

 

  • Entretien de cadrage avec le TABP (Talent Acquisition Business Partner).
  • Entretien technique avec votre manager direct.
  • Entretien final avec le Directeur des Systèmes d'Information.
  • Validation RH et proposition de contrat.

 

Démarrage : dès que possible

#Bull

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