Ingénieur Hardware/Infra HPC H/F/X
Bruyères-le-Châtel, FR
Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez-la #TeamEviden !
I - Contexte Poste Et Information Équipe
Type de client : Entreprises utilisant des systèmes HPC
Durée de la mission : Variable selon les projets
Contexte du projet : Optimisation et amélioration des systèmes HPC chez nos clients pour industrialiser et fiabiliser la conception et la fabrication de nos systèmes.
Information pratique sur l’équipe/Manager : Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de plusieurs experts en HPC, sous la supervision d'un manager expérimenté.
II - Responsabilités / Mission
- Optimisation et amélioration des Delivery Hardware Projet : Installer, capitaliser et optimiser nos systèmes HPC chez les clients.
- Revue de configuration : Vérification du bon fonctionnement global de la solution avant-vente.
- Vérification des éléments d’infrastructure : Validation de la cohérence de la solution chez le client.
- Correction des éléments à risque : Pour l’installation en usine et sur site client.
- Modification et optimisation : Garantir une solution cohérente et optimale en termes de fonctionnement, performance, mise en place, support et coût.
- Fourniture de guidelines : Assurer le bon fonctionnement technique, électrique, refroidissement et maintenabilité de la solution.
- Installation sur site : Définition des ressources et planning pour l’organisation des installations.
- Gestion de l’installation matérielle : Responsabilité tout au long du projet, définition des priorités et préconisations à l’équipe d’installation.
- Réunions techniques et discussions : Avec les équipes Atos et les clients en tant que Responsable d’installation.
- Rédaction de documentation technique & reporting.
III – Profil Recherché
- Formation : Diplôme supérieur en informatique.
- Expérience : Minimum 5 ans dans la conception, le support Hardware et/ou les installations de matériel, idéalement dans le domaine du HPC.
- Compétences : Connaissances poussées des architectures x86, infrastructure (salles, cable management, power and cooling), Hardware HPC (watercooling, systèmes lames), architectures x86 (Intel/AMD) et ARM, interconnect HPC (Inifiniband, BXI), stockage hautes performances (DDN, ClusterStor, Netapp), systèmes de fichiers distribués (Lustre, GPFS), OS Linux (Redhat), monitoring (Nagios, Ganglia).
- Motivation : Volonté de devenir un acteur majeur du HPC et de participer au monde de demain.
IV – We Offer
- Avantages :
- Ticket restaurant
- Mutuelle avantageuse
- Accompagnement dans l’évolution professionnelle : plateforme de formation interne, programme Mobilité Interne / Internal First
Projets HPC stimulants en Europe : ECMWF (Italie), BSC (Espagne), CEA (France), Météo France (France), CINECA (Italie), Jupiter (Allemagne).
Site de rattachement : Bruyères-le-Châtel, proche Arpajon (91).
Éligibilité : Il serait souhaitable que le candidat soit éligible à l’habilitation SD.
Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.
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