Stage - Droit des Sociétés et Financier F/H

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité ! 

Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. 
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau ! 
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.  

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

Votre mission :

En tant que stagiaire au sein de la Direction Legal and Compliance du Groupe, vous jouerez un rôle clé dans la gouvernance d’entreprise, le droit boursier, le droit des sociétés et le droit financier. Ce stage de trois à six mois offre une opportunité unique d’acquérir une expérience pratique au sein d’un groupe international coté sur Euronext.

Intégré(e) à la Direction Juridique Corporate Affairs et serez chargé(e) d’assister l’équipe dans les domaines suivants :

Gouvernance et droit boursier :

• Contribuer à l’élaboration du document d’enregistrement universel, à tout amendement du document d’enregistrement universel ainsi qu’à la gestion de l’information réglementée et financière 
• Participer à l’organisation et à la préparation des réunions du conseil d’administration et ses comités ; contribuer au suivi du secrétariat juridique d’Atos SE 
• Participer à l’organisation des assemblées générales des actionnaires de la société mère Atos SE cotée sur Euronext Paris, impliquant la préparation des roadshows, des résolutions et les échanges avec les conseillers en vote
• Réaliser des travaux divers en matière de gouvernement d’entreprise d’un groupe international 

Droit des sociétés :

• Assister l’équipe dans le suivi juridique des filiales du Groupe en France et à l’étranger
• Participer ponctuellement à des restructurations internes et opérations de haut de bilan

Droit financier :

• Participer à la négociation, la revue et le suivi du processus d’approbation des cautions, avals et garanties du Groupe
• Participer à la revue ponctuelle de contrats de financement interne et externe

Recherches juridiques, veille et études comparatives :

• Effectuer des recherches approfondies et variées en droit des sociétés, droit boursier et droit financier
• Réaliser des études comparatives des pratiques des émetteurs dans les domaines de la gouvernance et du droit applicable aux sociétés cotées
• Assurer une veille réglementaire constante en droit des sociétés, droit boursier et droit financier
• Participer à des études, traduction et rédaction de notes en droit des sociétés, droit boursier et droit financier

Votre objectif :

L’objectif de ce stage est d’acquérir la vision de juriste en entreprise, de découvrir la place d’une direction juridique dans une entreprise et son interaction avec les autres entités. Ce stage vous permettra de développer vos capacités à répondre aux questions portant sur des sujets très variés de droit des affaires.

Profil : 

Vous parlez couramment anglais et êtes élève avocat(e) recherchant un stage PPI ou étudiant(e) de niveau minimum Bac +4 suivant une formation Master 2 en droit des affaires / marchés financiers, complétée idéalement par une des formations suivantes : IEP, école de commerce, LLM.

Motivé(e), dynamique et rigoureux(se), vous êtes à la recherche d’un stage dans un grand groupe international coté.

Le stage proposé requiert les qualités suivantes :

• anglais opérationnel exigé (oral et écrit) ;
• qualités rédactionnelles ;
• maîtrise de l’outil bureautique (pack office) ;
• esprit de synthèse et analyse rapide des problématiques exposées ;
• approche pratique dans l’exécution des tâches ;
• envie d’apprendre, dynamisme, rigueur, sens des responsabilités et de l’organisation.

#Eviden

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion. 

Rejoignez notre communauté!