Head of Marcom Southern Europe & MEA - F/H

À propos Bull

Bull est une marque d’Atos Group, leader mondial du calcul haute performance, de l’intelligence artificielle et de l’innovation quantique, comptant 2 500 employés. S’appuyant sur une architecture ouverte, de confiance et intégrée de bout en bout, Bull conçoit, déploie et opère des solutions matérielles et logicielles. Il accompagne également ses clients avec des services stratégiques à forte valeur ajoutée, pour accélérer la recherche scientifique, créer de la valeur pour les entreprises de manière durable et contribuer au progrès de la société.

Grâce à une recherche et développement d’excellence avec 1 500 brevets, à des capacités industrielles éprouvées et à une expertise avancée en science des données, Bull permet aux États et aux industries de garder la maîtrise totale de leurs données et de leur intelligence artificielle au service du progrès pour notre planète.

Pour plus d’informations, rendez-vous sur notre site web et suivez-nous sur Instagram, LinkedIn, X, et Youtube.

À propos de NewCo

NewCo est une entreprise réalisant un chiffre d'affaires de 800 millions d'euros et employant 2 500 collaborateurs à travers le monde. Nous proposons une large gamme de solutions informatiques de nouvelle génération — incluant le HPC (calcul haute performance), le HPC-as-a-Service, l'informatique quantique, l'Edge et le Business Computing, ainsi que l'IA. Nos solutions sont conçues pour calculer et analyser les données au sein d'environnements Edge, Cloud et Data Center, à travers des infrastructures, des plateformes logicielles et du conseil.

Engagée pour le leadership technologique, NewCo investit 14 % de son chiffre d'affaires annuel en R&D (2024) et détient 1 500 brevets. Notre portefeuille s'étend des solutions de bout en bout — de l'infrastructure au développement de modèles économiques — en exploitant l'IA avancée pour délivrer des résultats concrets. S'appuyant sur notre expertise historique dans le calcul haute performance, nous sommes idéalement positionnés pour répondre aux exigences rigoureuses du marché de l'IA en pleine croissance. Notre mission est de soutenir l'ensemble du cycle d'innovation, de l'infrastructure IA évolutive à la création d'applications IA sur mesure axées sur les enjeux métiers.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Marketing & Communication Manager expérimenté(e) pour notre région Europe du Sud et MEA (Moyen-Orient & Afrique). Votre mission sera de diriger, définir et mettre en œuvre la stratégie Marcom de NewCo afin de soutenir le développement commercial dans ces pays.

Vous accompagnerez les leaders Business et Sales dans leur stratégie en proposant et déployant des actions marketing et communication pertinentes. Vous serez responsable des activités Marcom pour les deux régions, en assurant la localisation des campagnes mondiales, le développement de campagnes locales et le soutien aux événements locaux, tout en adaptant la stratégie globale aux spécificités des pays concernés.

Vous superviserez l'intégralité du cycle Marcom — de la définition de la stratégie et de la planification jusqu'à l'exécution et l'analyse de la performance — en veillant à ce que chaque point de contact renforce notre marque, génère des leads et améliore le parcours client. Vous devrez intégrer les exigences du marketing, du business et des ventes pour fournir des résultats exploitables permettant d'ajuster la stratégie et de démontrer des résultats mesurables.

Vous évoluerez sur des marchés diversifiés en innovant avec des outils de pointe. Vous travaillerez en lien étroit avec l'équipe régionale (Business & Sales) ainsi qu'avec l'équipe Marcom globale pour la stratégie de contenu, les directives de marque et les activités de communication.

Responsabilités clés

• Stratégie et planification régionale : Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing et communication pour les pays assignés, en assurant l'alignement avec les ventes régionales, la marque globale et les objectifs commerciaux.

• Localisation et adaptation : Adapter les campagnes mondiales, les contenus et les messages aux marchés locaux, en garantissant la pertinence culturelle et l'impact auprès des audiences cibles.

• Gestion d'événements : Identifier les événements régionaux pertinents (présentiels, hybrides et virtuels). Collaborer avec l'équipe centrale pour la réalisation d'événements clés (stratégie, budget, planification, logistique, analyse post-événement) et gérer en autonomie la livraison de certains événements non couverts par l'équipe centrale.

• Collaboration partenaires : Gérer et coordonner les événements et campagnes avec les partenaires de la région, y compris ceux financés par les fonds de développement marketing (MDF), en assurant la conformité et le reporting. Travailler en coordination avec le Global Partner Marketing Manager.

• Cohérence du message : Alimenter l'équipe de contenu centrale avec les retours terrain et les exigences locales pour garantir que les contenus créés au niveau global répondent aux besoins régionaux.

• Intégration du parcours client : Aligner les activités marketing et événementielles sur les étapes clés du cycle de vie client pour stimuler l'engagement, l'acquisition et la rétention.

• Gestion des intervenants et du contenu : Identifier, sélectionner et coordonner les intervenants internes. Élaborer l'ordre du jour et concevoir des programmes stimulants en collaboration avec les initiatives mondiales, en tant que coordinateur principal pour votre région.

• Gestion des prestataires : Négocier et gérer les relations avec les fournisseurs externes (lieux, agences, audiovisuel, traiteurs, etc.) pour garantir la qualité et la rentabilité.

• Agences de communication : Collaborer étroitement avec les agences locales pour accroître la portée de la marque, identifier les porte-paroles clés et coordonner les efforts avec l'équipe de communication globale.

• Collaboration transverse : Travailler avec les équipes Sales, Produit, Partner Marketing et Customer Success pour définir les objectifs et mesurer le ROI.

• Leadership d'équipe : Guider et proposer des stratégies pertinentes au business, gérer les attentes et fixer les priorités en fonction des ressources et budgets.

• Mesure de la performance : Suivre, analyser et rendre compte de l'efficacité des activités (ROI, contribution des partenaires) afin de piloter l'amélioration continue.

Expérience et compétences requises

• Expérience confirmée dans la définition d'une stratégie marketing & communication, idéalement dans un environnement B2B ou technologique.

• Succès démontré dans le déploiement de campagnes ayant un impact commercial mesurable.

• Compréhension approfondie de l'expérience client et des principes du marketing relationnel (lifecycle marketing).

• Expérience de travail dans un environnement multiculturel couvrant plusieurs zones géographiques.

• Excellentes capacités de gestion de projet, de négociation et de communication avec les parties prenantes.

• Esprit stratégique, tout en étant à l'aise dans l'exécution opérationnelle.

• Fortes capacités de leadership et de développement d'équipe.

• Français courant ou langue maternelle / Anglais professionnel / Toute autre langue est un plus.

Localisation : France, Paris Ouest

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