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Alternance - Consultant SIRH - PMO - H/F

Publish Date: Apr 22, 2021

Location: Toulouse - 31, Midi-Pyrenées, FR

Company: Atos

À propos d’Atos

 

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

 

La DSI RH d’un grand groupe du secteur des télécoms a choisi Atos comme partenaire MOE/AMOA de son système de gestion de la paie et d’administration du personnel. Dans ce cadre, nos équipes coordonnent les besoins exprimés par les experts métier de la RH et le prestataire en charge du développement. Elles accompagnent également le client dans l’organisation de la recette des évolutions du système.

 

Vous intègrerez l’équipe Atos en charge du projet présenté ci-dessus, composée de 12 personnes. Les missions qui vous seront confiées permettront d’assurer la qualité de service demandée par notre client :

- Assistance à la recette des évolutions

- Prise en charge de traitements

- Assistance au chef de projet

Vous serez intégré à une équipe d’experts métier et interviendrez en proximité avec le chef de projet. 

 

Evoluant dans un contexte SI RH, avec des contraintes opérationnelles et de qualité de service, vous pourrez acquérir de solides compétences de Consultant Technico-fonctionnel. La fonction de PMO vous permettra de découvrir la fonction de chef de projet et de mettre à profit vos capacités d’organisation.

 

Vous souhaitez suivre une formation Bac+4/5 en alternance dans le domaine informatique. Vous connaissez les bases de données et le langage SQL. Le domaine Télécoms et les RH vous intéressent et vous avez envie de vous investir au sein d’une équipe dynamique, impliquée et motivée pour accompagner son client. Vous exercerez vos capacités de communication et de rédaction en français, ainsi que de travail en équipe lors de votre alternance. En fonction de la réussite des sujets traités lors de cette alternance, une embauche pourra être envisagée.

 

 

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.