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CONSULTANT DE SÉCURITÉ (H/M)

Date: 30 sept. 2022

Lieu: Orléans - 45, Centre, FR-France

Entreprise: Atos

À propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 107 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20.

 

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

 

Notre entité Technical Services (TS) a pour mission principale de développer des services informatiques de proximité auprès de ses clients, en les accompagnant dans la mise en œuvre et l’évolution de leurs systèmes d’information.

Plus de 5000 experts de proximité accompagnent nos clients tout au long de leurs projets afin de les aider à s’adapter aux contraintes liées aux évolutions de leurs secteurs.

 

Votre mission :

Vous mettez vos connaissances au service de nos clients pour auditer, construire ou consolider la politique de cybersécurité.

Vous accompagnez les responsables IT et les Directions Générales dans l'identification des failles de sécurité et dans l'analyse des risques liés à la configuration du système d'informations et de ses accès.

 

Vos principales compétences :

- L’appréciation indépendante des mécanismes informatiques existants, leur amélioration, les nouveaux développements ou les process de gestion afin de vérifier que tous les aspects sont conformes aux standards reconnus, l’état de l’art ou les exigences spécifiques.

Ce rôle peut inclure par exemple l’audit du patrimoine PC, des outils sécurité réseau, des firewalls et sécurité internet, des systèmes temps réel ou la conception d’applications.

- La gestion et la fourniture d’expertise sur la sélection, la conception, la justification, l’implémentation et la réalisation de contrôles techniques et de sécurité d’information et de techniques de gestion de la sécurité en lien avec le système d’information

- Evaluation de la sécurité apparentée aux logiciels pour déterminer la conformité aux standards et aux niveaux d’intégrité requis.

Ceci implique / nécessite des avis / jugements professionnels sur les approches d’ingénierie logiciel, incluant des méthodes adaptée de conception, test et validation, autant que l’identification et l’évaluation des risques et le moyen de les réduire.

 

La mise en place, la maintenance et la gestion d’une structure et pratiques d’évaluation peuvent également être couvertes

- Expertise dans la gestion des risques

- Maîtrise des propositions commerciales

- Expertise en audit :outils, principes, pratiques, techniques

- Maîtrise de la législation

- Maîtrise de la gestion de la qualité et de l’accréditation

- Maîtrise des techniques de présentation

- Connaissance des techniques d’amélioration des processus

- Connaissance des techniques de conduite de réunion

- Connaissance des techniques de planning et de contrôle de projet

 

Votre profil : Vous êtes diplômé d’un bac +5 cycle d’ingénieur ou équivalent universitaire, avec idéalement une spécialité Réseau/Telecom et Cybersécurité. Vous justifiez d’une première expérience de minimum 10 ans réussie en cybersécurité.

 

Au-delà de la technique, vous êtes curieux, adaptable et vous avez un bon sens de la communication orale et écrite. Vous avez soif d’apprendre et une capacité à prendre du recul ?

Chez Atos, nous avons à cœur de faire grandir chacun de nos collaborateurs, avec plusieurs parcours envisageables. Nous rejoindre, c’est aussi adhérer à des valeurs de confiance, d’innovation, et de bien-être au travail. Justement, au-delà du bien-être qui découle naturellement de notre belle région Centre Val de Loire, chez Atos, la flexibilité et l’agilité sont des points d’honneur sur lesquels nous nous appuyons.

 

Vous aurez ainsi la possibilité d’accéder au télétravail, à un CSE proposant des tarifs avantageux pour des activités sportives, culturelles… Et bien d’autres richesses à découvrir ! À très vite !!

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.