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Administrateur Système LINUX (F/H)

Date: 31 août 2022

Lieu: Nantes - 44, Pays De La Loire, FR-France

Entreprise: Atos

 

 

À propos d’Atos : 

  

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 112 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel d´environ 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20. 

  

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel. 

  

Prêt à relever le défi ? 

Alors n’hésitez plus, venez en discuter ! 

Vos compétences, votre motivation, votre personnalité feront la différence ! 

  

#TheFutureIsOurChoice#JoinAtosTeam #Atos 

 

Ce que nous allons faire ensemble !

 

En délégation chez un de nos clients, les équipes « Systèmes-Réseau » sont positionnées en tant qu'interface entre le monde du développement et la production des services.

En tant qu’Administrateur Système Linux, votre domaine d’intervention est multiple.

 

Vous assurez les missions qui suivent :

 

  • Maintenir les conditions opérationnelles des dispositifs de sécurité et de réseau et résoudre les incidents signalés par le client ou les outils de surveillance (supervision, gestion des Log)
  • Traiter les demandes de modification standard (créer/modifier/supprimer les règles du pare-feu, le routage, la configuration du port)
  • Participer aux projets d’évolutions applicatives et de transformation (Move To Cloud, Devops)
  • Réaliser l’enrichissement des référentiels d’exploitation ;
  • Participer à l’automatisation & à l’amélioration des activités
  • Réaliser l’intégration technique des composants dans le respect des normes d’exploitabilité
  • Réalisation du suivi et du contrôle de la production.

 

Profil

 

De formation Bac+3 à Bac+5 en Informatique, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle significative sur les technologies suivantes :

 

  • Linux RedHat
  • Serveurs applicatifs (Tomcat, JBoss, Apache)
  • Centreon
  • VMware, Openshift, VEAM
  • Un plus : Méthodologie Agile/DEVOPS
  • Un plus : la connaissance du Cloud et idéalement du Cloud OVH

 

Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et le contact client.  Autonome et curieux, doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre expertise technique.

 

Vous maitrisez l'anglais : B2 minimum ou TOEIC supérieur à 680. Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être. N’attendez pas, rejoignez-nous !

 

 

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.