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Product Owner (H/F)

Publish Date: Sep 23, 2021

Location: Lille - 59, Nord, FR-France

Company: Atos

A propos d'Atos

 

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 105 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.


La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

 

 

Envie de vivre une expérience dans une entreprise leader de services numériques et de travailler dans un environnement convivial et (très, très, très !) dynamique ? Nos équipes aixoises n’attendent que vous !

 

Intégré(e) dans les équipes projet d’un de nos clients, vous serez garant de la vision partagée du produit et responsable de l’aboutissement du projet.

Dans le cadre des différents projets avec nos clients locaux, vos principales missions/responsabilités sont les suivantes:

 

  • Etre le point de contact du client et de gérer les interactions entre les parties prenantes
  • Piloter les projets (Build, Transformation, TMA, MCO …), conformément au budget et au planning, gérer le P&L, assurer l'atteinte des objectifs financiers (commandes,revenus, marges, cash)
  • Construire et rédiger des propositions pour stimuler la croissance des revenus
  • Veiller à ce que les évolutions soient maîtrisées (coûts et délais)
  • Veiller à ce que les risques soient suivis et réduits efficacement
  • Reporter le niveau d'avancement du projet au management d'Atos
  • Conduire les réunions des comités ou revues de pilotage internes et externes
  • Maintenir et optimiser le processus et la performance
  • Fournir des indicateurs périodiques pour piloter l'activité
  • Piloter les ressources appropriées pour livrer à temps, en qualité et dans les coûts du projet (demandes de ressources, affectation des tâches, évaluation des collaborateurs)
  • Lever les alertes (manque de ressources) et de communiquer les analyses d'impacts
  • Veiller à ce que les tableaux de bords et livrables soient mis à jour et maintenus.

 

 

Profil  :

 

Vous êtes diplômé Bac + 5, issu d'une école d'ingénieur ou d'un cycle universitaire équivalent.

Vous justifiez d'une expérience réussie entre 2 et 5 ans  en tant que Product Owner, Proxy Product Owner ou Analyste fonctionnel . Vous êtes très impliqué et opérationnel dans le suivi des activités techniques, tant au niveau de la relation client qu'au niveau du projet. Vous êtes mobile, dynamique, vous possédez un bon niveau d'anglais et vous aimez les projets innovants. Vous vous reconnaissez ? Alors n’hésitez plus et rejoignez l’aventure Atos !

 

#JoinAtosTeam !

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.