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Product Owner - Simulation Numérique & IA R&D H/F

Publish Date:  Sep 25, 2022
Location: 

Grenoble - 38, Rhône-Alpes, FR-France

Company:  Atos

A propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 111 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel d’environ 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20.

 

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

Atos est leader dans le domaine du Supercalcul, de l'Intelligence Artificielle et du Calcul Quantique

 

A propos de l’équipe AI4Sim

Dans la division R&D HPC-AI d’Atos, l’équipe agile AI4Sim conçoit et développe des solutions de Deep Learning (DL) afin de rendre la modélisation physique et la simulation numérique plus précises et plus efficaces. L'équipe étudie et met également en œuvre des stratégies de couplage de données avancées entre l’apprentissage automatique, l'inférence et les simulations classiques.

En tant que Product Owner, vous travaillez au sein d’une équipe composée de data scientists et de développeurs, responsables de la conception et du développement de ces simulateurs de nouvelle génération.

 

Vos Missions: 

· Mener les activités de votre groupe autour du produit en développement : définir et communiquer la vision du produit ; fournir des roadmaps à long terme ainsi que des plans d'action à court terme ; raffiner et prioriser les besoins ; organiser le backlog et les stories de l'équipe.

· Participez à la recherche de pointe au sein de la division R&D pour développer des solutions innovantes à de réels problèmes dans un contexte industriel. Être un leader d'opinion dans la communauté AI d’Atos sur les sujets d’Intelligence Artificielle pour la Simulation.

· Etablir et développer des partenariats avec des entités internes et externes, issues du monde académique ou industriel, pour alimenter la croissance du produit.

· Devenir l'interlocuteur privilégié de tous les partenaires et clients de l'équipe, s'assurer que le produit corresponde aux attentes de ses utilisateurs et que les déploiements soient couronnés de succès.

· Travailler de façon rapprochée avec le Product Management pour faire correspondre le produit aux attentes du marché en termes de cible fonctionnelle, de qualité et de time-to-market.

Vous voulez que votre équipe soit en tête sur son domaine et faites preuve de leadership, de confiance et de créativité.

Vos objectifs ? Innovation, excellence opérationnelle et satisfaction client.

 

Votre Profil:

 

· Expérience significative du calcul haute performance (HPC) et de la simulation numérique et/ou au moins 7 ans dans le domaine du développement logiciel avec une forte expérience en Deep Learning (un doctorat dans un de ces domaines serait apprécié).

· Aisance pour le travail en contexte Agile (Kanban).

· Expérience et enthousiasme pour la gestion de projet et/ou d'équipe technique.

· Solide compréhension des enjeux et difficultés liés au transfert vers l’industrie de travaux issus de la recherche académique.

· Anglais courant.

 

#R&D #BDS

 

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.